Composante
Institut d'Administration des Entreprises
Langue(s) d'enseignement
Français
Présentation
La Licence Professionnelle Commerce et Distribution est composée d'un seul parcours, le parcours DistriSup Management.
Langue(s) vivante(s) enseignée(s)
Anglais
Formation avec accès santé
Non
Parcours éligible au dispositif AGIL
Non
Objectifs
Évaluer les stratégies des enseignes. Maîtriser les bases de la gestion comptable et financière. Appliquer le droit de la distribution. Communiquer en anglais. Identifier et analyser les stratégies des distributeurs. Appliquer les stratégies marketing : 4p, e-marketing, stratégie cross et omnicanal. Optimiser le merchandising d'un rayon. Gérer et animer une équipe. Respecter les règles juridiques en droit du travail. Enrichir des analyses théoriques par des applications managériales.
Compétences acquises
Animer une équipe, se positionner comme manager
Promouvoir la dynamique commerciale d'un espace de vente
Piloter et gérer un rayon, contrôler les marges et les rotations de stock
Analyser son environnement et prendre des décisions
Organisation
Ouvert en alternance
Type de contrat | Contrat d'apprentissage, Contrat de professionnalisation |
|---|
427 heures de cours (12,2 semaines) + 39,8 semaines en entreprise
Voir calendrier de la formation. Les semaines de cours sont réparties de septembre à juin (2 semaines par mois de septembre à novembre / 1 semaine par mois de janvier à juin).
Programme
Sélectionnez un programme
DistriSup management
GÉRER UN RAYON D'UN POINT DE VUE ORGANISATIONNEL
20 créditsGestion comptable et financière
3 créditsLogistique
3 créditsGestion de l'information
2 créditsDroit de la distribution
2 créditsAnglais
2 créditsProjet tuteuré
5 créditsPrésence en entreprise / retour d'expérience
3 crédits
DYNAMISER L'OFFRE COMMERCIALE DE SON RAYON
20 créditsConnaissance de la distribution
2 créditsMarketing
4 créditsGestion de la relation client
3 créditsMerchandising et Gestion du rayon
3 créditsProjet tuteuré
5 créditsPrésence en entreprise / retour d'expérience
3 crédits
MANAGER SON ÉQUIPE
20 créditsConnaissance de soi et développement personnel
2 créditsGestion et animation d'équipe
3 créditsPrise de décision et pilotage
3 créditsDroit social
2 créditsJeu d’entreprise
2 créditsProjet tuteuré
5 créditsPrésence en entreprise / retour d'expérience
3 crédits
Admission
Conditions d'accès
Candidature à déposer sur la plateforme "e-candidat" de l'Université de Bourgogne
Modalités de candidatures
Dossiers et entretiens
CV, lettre de motivation, CNI ou passeport, relevés de notes de l'ensemble du parcours universitaire, notes du baccalauréat
Attendus / Pré-requis
Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.
Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë.
Travailler en équipe ainsi qu’en autonomie au service d’un projet.
Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique.
Critères généraux d'examen des voeux / candidatures
La commission d'examen des dossiers étudiera la qualité du dossier sur l'ensemble du parcours universitaire (régularité et homogénéité des résultats). Une expérience professionnelle dans le secteur de la distribution sera particulièrement appréciée. La motivation du candidat, son expérience professionnelle, la qualité de son projet professionnel seront particulièrement étudiées.